皖北煤電集團召開綜合考核工作動員會
發(fā)布日期:2018-03-23 瀏覽次數(shù):6283
3月23日下午,皖北煤電集團在總部機關(guān)召開2017年度領(lǐng)導(dǎo)班子和中層管理人員綜合考核工作動員會。集團黨委副書記、總經(jīng)理袁兆杰主持會議并強調(diào),要統(tǒng)一思想、提高認識,切實發(fā)揮考核“指揮棒”的引領(lǐng)、導(dǎo)向和激勵作用,推動礦處級領(lǐng)導(dǎo)班子在新時代彰顯新?lián)?dāng)、新作為,為礦區(qū)廣大黨員干部立標桿、作表率。
袁兆杰強調(diào),考核工作是政治性非常強的工作,考核的真實性、準確性是考核工作的生命。要提高思想認識、政治站位,認真把握、牢記職責(zé),切實做好各項考核工作。他要求,考核組成員要“正心”,用一把尺子去量班子、量干部,用“擔(dān)當(dāng)、務(wù)實、忠誠、干凈”的標準去考核干部;要“慧眼”,擦亮眼睛去看班子、看干部,既要看大節(jié)也要看小節(jié),既要看關(guān)鍵也要看平常,既要聽言也要看行,既要看廉潔也要看實績,幫助集團公司黨委認真準確的識別干部;要“謀透”,不唯上、不唯書、只唯實, 交換、比較、反復(fù),全面的、系統(tǒng)的、歷史的、辯證的看干部。要抓好作風(fēng)建設(shè),嚴格遵守中央八項規(guī)定精神、集團公司黨委各項廉潔自律紀律,全面完成此次考核任務(wù)。
集團黨委副書記梁克智作動員講話。他強調(diào),開展綜合考核工作,是堅持黨管干部原則,加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的一項重要舉措,對于引領(lǐng)和指引各級班子和干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)熱情,全面完成集團公司各項工作目標具有十分重要的意義。就做好此次綜合考核工作,梁克智強調(diào)了三點意見。一是要充分認識開展綜合考核的重要意義,切實增強工作的使命感和責(zé)任感;二是要全面把握綜合考核工作的各項要求,真正把集團公司的決策部署落到實處;三是要嚴格遵守綜合考核工作的紀律規(guī)定,確保綜合考核工作取得實際成效。
集團黨委委員、工會主席汪永茂,黨委委員、紀委書記李雙玉出席會議。集團人事部部長尹超就此次綜合考核工作具體事宜作安排部署。參與此次考核的部門負責(zé)同志、考核組成員參加會議。